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家政培训常态

做家政想拿高薪不可忽视的5个问题!

    做家政的姐妹们四处奔波,不停提升自己的技能,一次次面试都是为了找到一份合适的工作,其中,工资是我们考虑最多的,也是我们最关心的问题。那么,我们的工资待遇到底是由什么决定的?和哪些因素有关?想要高薪以下几点不能忽视。

    1、经验
    经验是决定你工资高低的重要因素。经验丰富的家长姐妹在照顾老人和孩子时,往往能得心应手,根据客户的身体状况准备适合的饮食以及日常的照料。
    必要时,给老人打针、量血压、测血糖,客户对有丰富经验的家长员更加放心、更愿意给出高薪。

    2、技能
    无论你之前从事什么样的工作,有怎样出色的表现,如果你在家政行业没有专业的技能,就得一切从头开始。你需要了解自己的能力,清楚自己会干什么,才能拿到与自己匹配的工资,因此,技能的培训与不断提升特别重要。

    3、工作量
    工资与工作量是直接相关的。照顾多少孩子、打扫面机多大、打扫频率是怎样的,都会直接决定你的工资。想要高薪的姐妹建议选择工作量稍大,又在自己承受范围内的工作。

    4、客户评价
    客户的评价对于工资的影响也是很大的,很多客户面试的时候都会问你之前服务过的客户对你的评价怎样,和客户家人的相处是否融洽等问题。
    多以,每一次工作期间都要认真负责、脚踏实地,处处为客户着想,友好地和客户沟通交流,以诚相待。让客户可以安心地在外面工作,舒心地在家里休息,你为客户带来便利,得到客户的认可是必然的。

    5、心态
    很多家政姐妹上岗后觉得并不像自己想象的样子,一时接受不了落差,就选择了退缩。其实,刚开始工作有些不适很正常。你首先要认可自己的工作,有一个良好的心态,真正认可并热爱了才能做好。

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